.
.
.
-
متابعة نشاطات الأقسام والوحدات في الكلية .
-
تطبيق معايير الجودة في الكلية .
-
تحديد نقاط الخلل والعمل على إزالتها .
-
تعزيز تطبيق معايير الجودة ضمن محور (التدريس،الطلبة،المنهج،البنى التحتية).
-
النشاط الفصلي لكل ثلاثة اشهر.
-
الواقع التربوي النصف السنوي .
-
متابعة مختبرات الكلية .
-
ترميز جميع الأجهزة المختبرية .
-
العمل على تطوير المختبرات في الكلية بما فيه فائدة للطلبة .
-
دليل المؤشرات الأداء القطاعي المتخصص .
-
إحصائية الطلبة الناجحين والمشاركين للدور الاول.
-
إحصائية الطلبة الناجحين والمشاركين للدور الثاني.
-
أعداد الطلبة المرقنة قيودهم .
-
إحصائية الطلبة الراسبين في الصفوف المنتهية .
-
تحديث قاعدة بيانات التدريسيين والفنيين والإداريين كل ثلاثة اشهر.
-
تقييم الأداء الشامل.
-
تقييم أداء الكلية سنوياً.
-
تقييم أداء التدريسيين سنوياً.
-
تقييم أداء التدريسيين الإداريين (معاوني العميد ورؤساء الأقسام العلمية). –
-
تقييم أداء الموظفين (فنيين وإداريين)سنوياً.